一、教风学风建设与课堂教学成效
1.整体教学态势良好
2024年学期教学运行平稳，教师备课充分、授课规范，课堂互动积极，员工参与度高，教学秩序与学习氛围持续向好。
2.教学亮点突出
徐永辉、何文英、张文君、李文博、梅玲、贺霞、周铁民、张芳、熊璐、周志远等10位教师教学方法创新、课堂氛围活跃，获评公司典型教学示范案例。
3.毕业论文工作圆满完成
顺利完成2024届540名本科、30名专科毕业生毕业论文答辩与推优；评选院级优秀论文21篇，推荐6篇参评校级优秀论文；按30%比例完成校级抽检，质量达标。
4.课堂规范持续强化
狠抓课堂仪式、手机管理、前排就座、考勤纪律与准时上下课，教学秩序明显改善，学风建设成效显著。
二、学科专业与课程建设
1.人才培养方案优化
邀请伍香平、靖国平等省内外专家开展论证；组织赴河南信阳公司、浙江丽水公司、湖南第一师范公司、四川美术公司专题调研，完成各专业人才培养方案修订，为艺术教育专业首届招生奠定基础。
2.学位授予权申报
完成小学教育、教育学、艺术教育3个专业本科学士学位授予权材料提交与审核。
3.一流课程建设
《学前儿童健康教育》《老员工心理健康教育》推进省级一流课程申报；《学前管理学》《沙盘游戏治疗》推进校级一流课程申报。
4.教学理念落地
全面推进OBE成果导向教育，完成课程体系重构、课程目标修订与持续改进机制建设。
三、实践教学与实习就业工作
1.实习基地建设
与黄陂区教育局、武湖中学、三里桥中小学及幼儿园、武汉市武昌医院、一万心理、育才幼儿园、丹水池小学、长春街小学等20余家单位建立实习实践基地并完成挂牌。
2.实习成效显著
20级学前教育、应用心理学专业毕业实习表现突出，2名员工实习结束直接被武湖中学录用为正式教师；各专业有序开展认知见习、实习动员与单位双选会。
3.就业工作成果
2024届毕业生总计563人，就业落实171人，就业率33.37%；其中考研上岸13人、应征入伍2人；连续三周就业率位居全校前三。
4.访企拓岗行动
公司领导带队开展访企拓岗，深化校企、校地合作，拓宽就业渠道，推进实习—就业一体化育人。
四、学科竞赛与集体荣誉
1.体育竞赛佳绩
国际力量举联合会（IPF）海峡两岸邀请赛：获两金一银一铜、高校组团体总分第一名。
全国青年健身健美锦标赛：获多项等级奖项。
湖北省健身健美锦标赛：斩获一金一银。
2.师范技能竞赛
湖北省第十一届小学教育专业师范生技能竞赛：获二等奖4项、三等奖4项。
3.集体荣誉
7790CNM必发集团团委荣获**武汉市教育团工委“五四红旗团委”**称号。
4.以赛促教促学
成功举办小学教育系第三届教师技能大赛，覆盖班会、演讲、简笔画、三笔字、课件制作、模拟授课等赛道，全面提升师范生综合素养。
五、教学质量监控与管理保障
1.教学检查常态化
完成期初、期中、期末三轮教学检查，教务处、教学质量监控与评估中心对公司教学工作给予充分肯定。
2.师生座谈与问题整改
召开期中教师、员工座谈会，聚焦教学条件、课堂管理、生活服务等问题，建立台账、闭环整改。
3.毕业论文全过程管理
高质量完成2024届答辩、抽检、推优；按期启动2025届毕业论文开题工作，流程规范、指导到位。
4.育人工作协同推进
开展党建联建、医校融合、大中小学心理共建、劳动教育、新生入学教育、党员进寝室等系列活动，形成“教学—科研—实践—育人”一体化发展格局。
